Innehåll
Stereotyper är enkla uppfattningar om vad en person är eller gör, och de används ofta för att driva eller påverka andras uppfattningar, ofta felaktigt. En stereotyp kan vara av ras, religiös, sexuell eller social karaktär och kan vara resultatet av en välkänd händelse eller attityd som inträffade för länge sedan eller helt enkelt resultatet av rådande rykten. Stereotyper kan påverka många områden i samhället.
Människor gör antaganden
På en grundläggande nivå kan närvaron av stereotyper inducera människor att göra felaktiga antaganden baserat på deras uppfattning om vad en viss typ av individ är eller är. Dessa antaganden kan uppstå i många aspekter av livet; till exempel kan en arbetsgivare vägra att anställa någon baserat på stereotyper, eller en individ kan undvika en del av staden som är associerad med en viss etnisk grupp på grund av de stereotyper som är associerade med den etniciteten.
I ungdomen
Ungdomar är särskilt mottagliga för effekterna av stereotyper, eftersom de flesta av människans värderingar och attityder utvecklas under barndomsåren, som Media Media-webbplatsen angav. Så när ett barn utsätts för en miljö full av stereotyper, kan det växa med idén om stereotypning som sant. Ett exempel på detta skulle vara avbildningen av indianska indianer i gamla Hollywood-filmer, eftersom de porträttades som marginaliserade och till och med sparades i jämförelse med folket i Gamla Amerikanska västern. Denna typ av stereotyp kan lämna ett djupt intryck på ett barn och styra hans attityder vid mognad.
Otydlighet för stereotypa grupper
I vissa fall kan stereotyper från det förflutna, även om sådana attityder övervinnas, få negativ och varaktig effekt på grupper som drabbas av stereotyper. Till exempel förklarar Association for Psychological Science webbplats att afroamerikaner i USAs utbildningssystem har blivit stereotypa att de i allmänhet är mindre intelligenta än vita studenter. Denna typ av stereotyp kan göra dagens afroamerikanska studenter oroade över huruvida deras betyg i bedömningar skulle vara resultatet av låga förväntningar hos förutbestämda lärare eller om de faktiskt är resultatet av deras akademiska prestanda.
Stereotyp hot
När individer vet att de är offer för stereotyper eftersom de tillhör en viss grupp, kan deras reaktioner vara att göra motsats för att försöka bevisa att medlemännen att deras stereotyper är felaktiga. Psykologer kallar denna reaktion ett "hot om stereotyp". Ett exempel kan vara affärskvinnan som vill visa att hon inte är olovlig, till exempel den stereotyp som generellt används för kvinnor i dessa typer av jobb, enligt Carrie Conaway i hennes tidning "En psykologisk effekt av stereotyper". Då kan affärskvinnan skynda sig när det gäller att fatta beslut på jobbet.